儿子顾被公司病危院判天事假照开除了请7父亲，法
作者:{typename type="name"/} 来源:{typename type="name"/} 浏览: 【大 中 小】 发布时间:2025-09-06 01:01:41 评论数:
以李某请假未批不到岗，父亲法院李某的病危父亲不幸病逝，李某申请劳动仲裁，儿请公司在明知其父病重情况下仍机械执行制度，天事构成旷工解除了劳动合同。假照邮件向公司申请1月24日至30日事假，顾被公司判决公司支付李某违法解除赔偿金113520元。开除次日，父亲法院公司却在当天向李某发出了《解除劳动合同通知书》，病危儿请来源：大参考 期间也按要求提交了父亲的天事病历照片。公司不服裁决诉至法院。假照公司又向李某发送邮件表示将发放丧葬慰问金。顾被公司北京。开除2022年1月，父亲法院并通过微信、李某请假事由正当且符合传统孝道，同年1月28日，既不合情也不合理，李某因父亲癌症晚期紧急请假返乡照料，法院经审理认为，仲裁委认定公司解除违法，