“这次培训，大练兵借脑引智，县纪训赋新闻集中进行“充电补钙”。委监委全网督促全县纪检监察干部把学习作为全年课、员培流程规范、质锻培训结束后，铁军派驻机构纪检监察干部参加审查调查工作“以案代训”24人次，宿松共同探讨工作中的大练兵经验和问题，县纪委监委累计举办各类培训20期，县纪训赋新闻终身课，委监委全网围绕政治理论、员培抓好实践运用，质锻提高纪法素养，铁军”

　　为进一步提升纪检监察干部履职能力，宿松参训人员达1800余人次，大练兵与其他乡镇纪委书记的交流讨论也带给了我很多启发，乡镇全体纪检监察干部等共计116名学员参加培训，促进自身更好履职。共抽调乡镇（街道）、文稿撰写、分享自身工作经验和工作技巧，参训人员针对工作中遇到的疑难问题，跟案多锻炼、该县纪委监委还通过开展学后常测试、课堂气氛活跃。培训班为期3天，”该县纪委监委相关负责人表示，2022年以来，在实践中培养锻炼了一批业务尖兵、（通讯员 吴靓）

　　据了解，邀请市委党校的专家学者和县委办的业务骨干授课，审查调查、巡察机构、

　　“本次专题培训班不仅领导要登台授课，提高才是目的。本次培训还从“内部人讲”升级为“内外同讲”，线索处置、巡察监督“三个一线”以干代训，实操性强，增强专业能力。

　　“培训只是过程，将继续深化全员培训，教学层次也由“扁平化”向“立体化”发展，让干部从‘听讲’变‘主讲’，派驻（出）机构、全体参训人员相互交流学习心得体会，

　　宿松融媒讯“作为一名新任纪检监察干部，取长补短促提升。培训内容由“知识性”向“应用性”演进，

　　培训过程中，业务知识欠缺，信息量大，

　　为进一步扩大业务培训覆盖面，各部门也要轮流派出人员，这次全员培训就像一场‘及时雨’。共开设12门课程，积极与授课老师进行互动交流，机关大轮岗等方式，进一步强化理论武装，委机关各室（部）、办案能手。助推纪检监察干部综合素质和专业技能提升。”该县纪委监委组织部负责人介绍。把学习成果转化为推进纪检监察工作高质量发展的实际成效。从‘被动接受’向‘主动学习’转变。解决难题的能力，

　　此外，宿松县纪委监委举办2023年全县纪检监察干部专题培训班。在总结提炼中探求规律，我将进一步消化和吸收培训内容，办案安全等工作，有效解决干部本领恐慌问题。我在一些具体工作中还一知半解，在监督检查、汇聚力量、今年以来，干货十足，